離我最近的紙箱廠，為什么紙箱廠很難招工

該情況的相關(guān)原因可能是：勞動強度高、薪資待遇低或者缺乏吸引力的工作環(huán)境。

1、勞動強度高：紙箱生產(chǎn)過程通常需要進行長時間的體力勞動，如搬運紙板、折疊、封口等，這對于部分人來說可能是較為辛苦的工作，因此可能會導致招聘困難。

2、薪資待遇低：一些紙箱廠可能在薪資待遇上沒有給予合適的回報，導致工人不愿意從事這樣的工作。如果工資水平無法吸引到合適的人才，廠家很可能很難招聘到工人。

3、缺乏吸引力的工作環(huán)境：一些紙箱廠的工作環(huán)境可能較為簡陋和不舒適，如噪音、灰塵等環(huán)境問題，這可能導致許多人不愿意從事這樣的工作。

我就是個紙箱加工廠的一線工人，98年人，已經(jīng)干了一年多了。

我的業(yè)余生活環(huán)境我自認為已經(jīng)非常滋潤了，住宿舍，有網(wǎng)，有ps4，有空調(diào)，有冰箱，熱水器，吃飯該有的家伙我都有。

其他工廠宿舍恐怕很少有我這種條件吧？的確沒有，不說其他人，就單說我們主管，他宿舍都沒有空調(diào)，沒有網(wǎng)，其他熱水器，冰箱什么的也都是自己裝的。我宿舍能有這么多家伙還得虧我爸，他是老板的老同學，就算這樣，除了網(wǎng)和空調(diào)，其他東西也都是我們自己裝的。托我們老板的福，我現(xiàn)在夏天一個月的用電量能到200多度，因為空調(diào)是某個不知名牌子的玩意，根本不省電……生活環(huán)境而已，有的人說吃點苦算什么！

為什么不想在工廠工作？我一個月的工資是3700加全勤加崗位補貼，（看了一遍感覺有點不大對勁...是底薪加全勤加崗位補貼才3700）我并不是技術(shù)工，不過是比其他普工多懂點東西，有多勤快我也不敢說。其他在廠里干了好幾年的老普工，一個月下來工資比我還低的都有！更不說那些剛進廠的了。工資低又是一點

更新一個我們廠的招工告示，工資上限不止是上面寫的這樣，如果你真的比較勤奮聽話，是可以多拿幾百塊的...嗯，幾百塊。

因為紙箱廠還是比較依賴技術(shù)工人的，所以學點東西還是有用的，即便如此留給人們的上限還是很低。工廠里的一個大哥，今年二十七左右一個月工資是七八千塊，他管理的是一百多兩百萬的高速印刷機。他親口跟我說過，他在紙箱廠也算是到頭了，因為我們分廠主管的工資其實跟他差不了多少，多的就是年底的獎金罷了。

月薪能上萬的，只有我們的副總，我們的副總呢？那可不是在辦公室喝茶幫著老板管理車間的，他本質(zhì)工作其實就是一名電工，修理機器，換換燈管之類的工作，還有點權(quán)利做一些主管不能做的決定，由此可見這天花板有多低。這不能不算一點，對吧？

廠里的年輕人，不算臨時工和暑假工除了主管老婆，倉管，我之外，便沒有了。更不說我玩的那些東西，在全國恐怕都不能算大眾，更不說這種小地方，能聊得來的朋友，是一個都沒有。

我的話，不是不想走，老家蓋房欠了幾十萬在外面，需要我這個當大哥幫忙，弟弟妹妹還在讀書上課，而我本身也是個初中讀完就不讀了的家伙。我心里也清楚我自己的能耐有多大，即便出了這個門，我也未必能混的比在這強。

而我在上面說的那個天花板，對于各位大佬來說真的不是事，但對于我來說，摸不摸得到，也是真的不知道....

但如果有那個條件！有那個能力！我會立刻收拾東西，頭都不帶回的，踏出去的！